En fonction de nos projets, nous cherchons fréquemment de nouveaux et nouvelles collègues.

Envie de rejoindre une équipe exceptionnelle, de contribuer à des projets plein de sens et de transmettre vos compétences et connaissances informatiques ?

Donc, si le cœur vous en dit, envoyez votre candidature spontanée à c.dereymaeker[@]interface3namur.be

Vous disposez de ressources en développement personnel et êtes à l’aise avec les outils de recherche d’emploi (CV, lettre de motivation, présentation de son profil…) ? Vous souhaitez aider d’autres personnes dans leurs démarches de recherche d’emploi ?

Nous avons une mission pour vous ! Nous sommes à la recherche d’un·e coach emploi et conseiller·ère orientation pour accompagner, en collaboration avec l’équipe de formateurs, des demandeur·euses d’emploi dans leur démarches de recherche d’emploi ou d’orientation.

A travers des ateliers de développement personnel (confiance en soi, estime de soi et image de soi, gestion du temps et du stress, compétences communicationnelles…) et de recherche d’emploi (travail sur le CV, la lettre de motivation, préparation aux entretiens…), vous outillerez les participant·es pour des démarches emploi qui portent leurs fruits !

 

Qui sommes-nous ?

Interface3.Namur, absl namuroise, mène des actions en faveur de l’accès pour tous au numérique et à l’emploi. Les métiers informatiques sont une véritable voie d’avenir, aux opportunités encore méconnues. L’asbl incite plus particulièrement les femmes à s’investir dans ces métiers et veut promouvoir plus de mixité dans ce secteur. En effet, nous pouvons et devons, tous et toutes, être les acteurs-actrices de la société à l’ère du numérique.

Nos missions sont :

• Informer sur les enjeux et les opportunités d’emploi liés aux TIC
• Sensibiliser pour promouvoir plus de mixité dans les TIC
• Orienter vers les métiers informatiques et les possibilités pour se former
• Former aux et avec les TIC
• Documenter et partager des ressources pour informer, sensibiliser, orienter et former

Qui cherchons-nous ?

Une personne qui, parmi ses talents, est capable de :

• Mettre en place une stratégie claire et efficace de recherche d’emploi et/ou d’orientation
• Former à l’utilisation d’outils de candidature impactants (cv, lettre, entretien, réseaux sociaux,…)
• Disposer de grandes capacités d’adaptabilité
• Renforcer la confiance en soi par un accompagnement adapté
• Vulgariser et adapter le contenu pour les différents publics selon les objectifs
• Communiquer de façon efficace et pouvoir transmettre des informations à l’équipe pluridisciplinaire
• S’informer, réseauter et être à l’aise dans la prise de contacts et de renseignements
• Apprendre et enrichir ses acquis par de nouvelles méthodes, outils et pédagogies
• Mettre des limites et faire respecter le cadre mis en place
• Faire face aux situations difficiles avec les publics accompagnés sans jugement
• S’adapter et être proactif·ve par rapport au secteur et répondre à ses exigences
• Créer un climat de confiance
• Gérer un groupe et assurer un accompagnement individuel
• Utiliser de manière aisée et courante les outils informatiques

Une personne qui se reconnait dans les qualités suivantes :

• Bonne analyse et identification des besoins
• Sensible à garder l’équilibre entre l’orientation humaine et les résultats
• Définition, planification et mise en place des objectifs
• Bonnes capacités rédactionnelles
• Communication orale aisée
• Adaptation rapide à différentes situations et aux différents publics

Une personne qui a, au minimum, un bachelier à orientation sociale ou expérience équivalente.

Comment postuler ?

Intéressé·e ? Transmettez votre CV et votre lettre de motivation à Madame Dereymaeker par mail pour le 09/09/22 au plus tard : c.dereymaeker@interface3namur.be